Teaser « 6 Min. pour comprendre »

Teaser de la rubrique « 6 Min. pour comprendre » avec Pierre Léonard. Midoricast : Podcast #202

Teaser « 6 Min. pour comprendre » – Une nouvelle rubrique engagée pour Midoricast !

N’hésitez pas à laisser un message vocal  sur notre répondeur podcast pour ce teaser afin de partager vos réactions et vos questions à Pierre Léonard!

Parce que le changement passe par l’action, The Podcast Factory Org a choisi d’intégrer une nouvelle rubrique à Midoricast : « 6 Min. pour comprendre », portée par Pierre Léonard.

Notre rencontre avec Pierre s’est faite naturellement : en tant que membres de la coalition Kaya, nous partageons une conviction forte : stimuler une économie respectueuse des limites planétaires. Et quoi de mieux qu’un réseau engagé pour transformer des idées en actions concrètes ?

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Pour les personnes sourdes, malentendantes ou rencontrant des difficultés d’audition, nous proposons une transcription intégrale en fin d’article.
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​Pourquoi cette rubrique ?

Nous accompagnons les entreprises qui appliquent des démarches ESG (Environnement, Social, Gouvernance) réelles et mesurables. Pierre, lui, les forme et les soutient vers cette transition.
Nos approches sont différentes, mais complémentaires : nous encourageons, il accompagne.

Ce choix pose aussi un vrai défi : où placer la limite ? 

Certaines entreprises citées dans cette rubrique ne sont pas alignées avec nos critères actuels, et nous refuserions toute collaboration avec elles tant qu’elles n’amorcent pas un changement concret. Mais c’est justement là que Pierre intervient : son rôle est d’initier cette transformation.

Ce podcast ne cherche pas à juger, mais à inspirer. L’objectif ? Encourager plutôt que décourager, accompagner plutôt qu’exclure.

Engageons-nous ensemble vers une économie circulaire, durable et inclusive.
Écoute, réflexion, action… en 6 minutes.​

 Liens utiles pour ce teaser : 

• Le Linktree de Pierre Léonard 
• La Fresque de l’économie circulaire 
• The Podcast Factory Org 
• Rejoindre la coalition Kaya 
• Le répondeur vocal Via Vodio​

Écoutez ce podcast le teaser de « 6 Min. pour comprendre » avec Pierre Léonard via notre chaîne Youtube (abonnez-vous : merci! ):

🔍Séquençage du podcast teaser de « 6 Min. pour comprendre » :

• ​[00:00:18] Introduction au teaser de la rubrique, contexte et présentation 
• [00:02:16] Teaser: pourquoi « 6 Min. pour comprendre » 
• [00:03:19] L’intérêt de cette approche 
• [00:04:26] Mentionner ses sources 
• [00:05:00] « What’s in it for me ? » 
• [00:05:29] Exemples, échanges et interactions 
• [00:06:15] Inspirer plutôt qu’effrayer 
• [00:06:33] Dialogue et écoute au cœur de la démarche 
• [00:06:52] Clôture du teaser et message clé​

La transcription du podcast teaser de « 6 Min. pour comprendre »:

Michel Godart: [00:00:00] Ce projet podcast est une initiative créée et proposée par l’ASBL « The Podcast Factory Org », avec le sponsor de « transforma -bxl – Innovation Playground », et vous retrouvez tous les épisodes sur le site « What’s Your Story point be ».

Michel Godart: [00:00:18] Bienvenue dans un nouvel épisode de Midoricast, votre podcast sur les initiatives positives en faveur de l’environnement. Nous avons une rubrique qui est récurrente depuis quelques mois, qui est une rubrique dédicacée à Kaya, la Coalition des Ecopreneurs et Ecopreneuses. Et dans ce contexte, j’ai eu grâce à Candice et Benoît, de Kaya, la chance de rencontrer quelqu’un avec qui j’ai des atomes crochus on va dire, en tout cas des valeurs communes et un objectif commun, qui est Pierre Léonard. On a proposé une interview de Pierre Léonard à mon micro dans la rubrique Kaya, je vous invite à aller l’écouter. Et pourquoi est-ce qu’on a un point commun? Et bien parce qu’en fait notre ASBL, « The Podcast Factory Org », milite pour sensibiliser les entreprises aux programmes « ESG »: Environnement, Social et Gouvernance. Pierre Léonard est quelqu’un qui a exactement le même focus et on s’est dit, puisqu’il avait envie de lancer une chaîne de podcasts, « Et si on lançait une rubrique dédicacée, comme on le fait pour Kaya, à son sujet de prédilection? ». C’est le teaser de cette rubrique qu’on vous annonce aujourd’hui, pour expliquer nos intentions. Ça va être de présenter le nom du projet, de présenter en petit rappel rapidement Pierre Léonard, d’insister sur nos intentions, parce que c’est très important quand on communique de donner l’intention. Je vais te laisser en quelques mots. D’abord te présenter.

Pierre Léonard: [00:01:28] Merci. J’ai commencé à travailler sur tout ce qui a trait au développement durable en 2016, en commençant par le zéro déchet, et puis en montant petit à petit en compétence. Et là, maintenant, le titre de mon métier c’est « facilitateur en développement durable ». Rester assis, c’est un peu ronflant, mais ça veut simplement dire que ce que je fais, c’est aller dans les entreprises, dans les organisations, pour les aider à trouver par elles-mêmes finalement, comment elles peuvent intégrer les pratiques du développement durable dans leurs activités, de façon à pouvoir non seulement aider la planète, mais quelque part s’y retrouver elle-même, y trouver un avantage, pas seulement financier et on en parlera longuement, et régulièrement, dans les différents épisodes du podcast. L’idée, c’est qu’elle puisse trouver par elle-même la façon la plus fluide et la plus efficace d’arriver à ce résultat-là.

Michel Godart: [00:02:16] Tu étais présent au salon « Hope », à Namur, et tu avais déjà un stand là-bas, donc on avait déjà aussi un peu échangé quelques mots au salon Hope et on remercie d’ailleurs aussi ce salon qu’on salue et que je vous recommande de fréquenter également. Alors, tu peux nous donner le nom du podcast que tu souhaites lancer comme rubrique dans le podcast « Midoricast ».

Pierre Léonard: [00:02:32] Le nom de la rubrique, ça s’appellera « Six minutes pour comprendre ». Six minutes pour comprendre, ça va être la rubrique qui répond à toutes les questions des décideurs sur le développement durable et la façon finalement d’en tirer parti dans leurs entreprises. Pourquoi six minutes? Parce que, dans une vie antérieure j’ai aussi été patron d’une petite entreprise et que ben je sais que quand on est cadre dirigeant, on n’a pas nécessairement énormément de temps. Et même si j’aime bien écouter des podcasts qui sont plus longs, j’ai décidé, j’ai privilégié une formule un peu plus courte, même beaucoup plus courte de six minutes, parce que ça permet de faire une petite pause entre deux réunions, d’écouter ça dans un petit trajet en voiture, etc, etc. Et puis ben rien ne vous empêche d’écouter plusieurs épisodes à la suite.

Michel Godart: [00:03:15] Ou d’écouter un épisode en plusieurs fois, parce que même six minutes pourraient parfois être trop long.

Pierre Léonard: [00:03:19] Exactement.

Michel Godart: [00:03:19] L’idée donc, c’est qu’on va créer des rubriques régulières. On s’est fixé un objectif de une par semaine, mais ça va dépendre de l’agenda du temps de ton côté et du mien, donc il y aura peut-être des espacements, donc soyez patients avec nous chers auditeurs et auditrices. Et donc c’est chaque fois six minutes pourquoi finalement? Qu’est-ce que l’auditeur va gagner en écoutant ces six minutes régulières?

Pierre Léonard: [00:03:36] Ce que j’espère obtenir en réalité c’est: d’abord prendre les gens là où ils sont. Parce que ça fait quand même un petit moment que je vais dans les entreprises et je me rends compte qu’il y a de grosses disparités par rapport à ce que mes interlocuteurs finalement connaissent en matière de développement durable.

Michel Godart: [00:03:51] Ou croient savoir.

Pierre Léonard: [00:03:51] Ou croient savoir, effectivement. On va commencer par des concepts assez généraux, mais petit à petit, on va évoluer sur des choses qui seront plus précises. Et vraiment, le but c’est de pouvoir aller petit à petit prendre les gens par la main, ou par l’oreille, leur expliquer comment tel concept, tel concept, tel concept, ils peuvent très, très, concrètement, dans leur entreprise, aller chercher les équipes, aller embarquer les gens qui travaillent avec eux, leurs collègues et les prendre vraiment par la main pour aller vers ces pratiques de développement durable, vers cette intégration des pratiques de développement durable dans leur entreprise.

Michel Godart: [00:04:26] L’auditeur et l’auditrice sont en droit de se poser la question Pierre, comment fais-tu pour valider le fondé de tes arguments?

Pierre Léonard: [00:04:32] Tous les épisodes de podcast que je proposerai seront aussi disponibles sur le blog, qui s’appelle aussi Six minutes pour comprendre, avec mes sources. L’idée, c’est de pouvoir aussi permettre aux auditeurs et aux auditrices qui le souhaitent d’aller plus loin en allant voir quelles informations j’ai synthétisé pour pouvoir expliquer ce que j’explique. Ce n’est pas au doigt mouillé, oui parfois ce sera un petit peu à l’émotion, mais je veille vraiment à ce que l’on puisse aller vérifier ce que je raconte et ne pas parler en l’air.

Michel Godart: [00:05:00] On reste des humains Pierre, on a le droit aux émotions et je pense qu’il faut leur laisser place. Six minutes, on se rend bien compte que parfois ce sera trop court pour, justement, confirmer par des sources appuyées les arguments. Et ce n’est pas le but de ces capsules de six minutes de donner des arguments en détail, ce sera une invitation à prendre « conscience de », « comprendre que », « décortiquer le », et pour les sources il faudra aller sur le blog chercher les infos.

Pierre Léonard: [00:05:20] J’ajouterai aussi: un des buts de l’épisode c’est, comme on dit en anglais, « What’s in it for me? ». Comment est-ce que je peux trouver un avantage dans la thématique de l’épisode qu’on aborde?

Michel Godart: [00:05:29] On aimerait créer aussi un mouvement communautaire autour de ce projet pour qu’il y ait des échanges, des interactions. Et en face de moi, Pierre Léonard ne l’oubliez pas, c’est un expert sur son domaine. Contactez-le parce qu’il peut vraiment aider votre entreprise, il peut vous aider aussi à titre privé, il peut vous conseiller, et je pense que notre société en a besoin.

Pierre Léonard: [00:05:44] Juste peut-être quand même une précision, moi je vais donner des exemples concrets qui sont issus de ma pratique, s’il vous vient un exemple en tête de bonnes pratiques que vous avez déjà mis en place dans votre entreprise, n’hésitez pas à me le communiquer. Et moi ça me fera très, très, plaisir de pouvoir en parler parce qu’il y a plein de choses qui se passent. Les médias parlent beaucoup de ce qui ne va pas, ils parlent beaucoup moins de ce qui va. Il y a plein de choses qui vont bien, c’est une note que j’aimerais vraiment bien aussi imprimer dans ce podcast, c’est montrer toutes les initiatives qui sont prises à gauche, à droite et entre les deux, c’est vraiment très important.

Michel Godart: [00:06:15] Et là encore, on se rejoint sur la mentalité, notre culture et notre vision de stimuler les programmes « ESG », mais aussi de stimuler le positivisme et les inspirations positives qui sont essentielles pour ne pas perdre espoir et baisser les bras. Si on n’a que des messages d’alerte négatifs, on baisse les bras, on se sent impuissant et on arrête. Et si on arrête le mouvement, les colibris s’effacent, et ça c’est dangereux.

Pierre Léonard: [00:06:33] Effectivement

Michel Godart: [00:06:33] Je voudrais aussi souligner ici ton humilité, parce que je t’ai présenté comme un expert sur ton sujet, mais tu as l’humilité de dire « On peut aussi me donner des exemples, on peut aussi m’inspirer malgré ma position où j’ai une expertise ». Tu es à l’écoute, et tu n’estimes pas que la science infuse, tu acceptes qu’on puisse te critiquer, te remettre en question et te donner d’autres inputs.

Pierre Léonard: [00:06:50] Et j’apprends tous les jours.

Michel Godart: [00:06:52] Alors je vais signaler aussi Pierre, si tu me le permet, deux choses importantes: je t’ai mentionné comme expert et je sais que tu déteste ça parce que tu ne t’estime pas comme un expert, ce n’était que mon point de vue, ça n’engage que moi! Deuxième chose que je veux préciser aussi c’est que dans ce podcast « Six minutes pour comprendre », tu seras amené à prendre des positionnements à ton activité et à ta rubrique… Ce qui veut dire que ça ne met pas un engagement sur l’association « The Podcast Factory Org ». Il y a des moments où on ne sera pas forcément d’accord, et donc quand tu animes tes rubriques de « Six minutes pour comprendre » tu n’engages que ta parole et ton activité, tu n’engages pas « Midoricast » et tu n’engages pas « The Podcast Factory Org ». Sur ces bonnes paroles, en clôture ce premier épisode, on vous retrouve bientôt dans un premier épisode du podcast « Six minutes »

Pierre Léonard: [00:07:32] « Pour comprendre »

Michel Godart: [00:07:38] Ce prochain podcast est une initiative créée et proposée par l’ASBL « The Podcast Factory Org », avec le sponsor de « transforma bxl – Innovation Playground », et vous retrouvez tous les épisodes sur le site « What’s Your Story point be ».

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